岗位要求：

1、在公司董事长、总经理的领导下，按照公司的发展战略，制定本公司各个项目的工程计划及年度发展计划，以书面形式向总经理进行汇报，并认真贯彻执行。

2、全面负责工程施工管理工作，制定项目的成本控制计划、施工进度计划、质量目标计划、资金使用计划。

3、制定团队发展计划，对所带团队进行企业文化、精神文明等方面的教育和宣传，贯彻公司企业精神，负责对技术骨干的培训和培养。

4、负责审查项目的施工组织设计和重要部位的施工方案，主持召开重要结构、重要部位的施工方案论证会，处理一切质量、安全事故。

5、负责对分管部门或工作的涉外部门进行沟通和联系，并处理一切事务。

任职要求：

1、年龄在35-55周岁之间，身体健康，本科及以上学历。

2、房建、市政、水利、公路、园林绿化等工程专业。

3、10年以上行业经验和相应职位工作经验。

4、熟悉房建、道路、绿化工程行业领域相关情况，有工程管理的相关实战经验。

5、具有良好的口头及书面表达能力，熟练使用办公软件，具备网络应用及企业信息化的一般知识。

6、熟悉企业全面运作，具有先进的现场施工管理以及很强的战略制定和实施能力。

7、人际交往能力和沟通协调能力强;团队领导和团队合作能力强。

联系方式：

邮箱投递：xbjianshe@163.com

联系电话：029-86182737

岗位职责：

1.建立、健全总公司及分公司财务体系建设，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；

2.对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；

3.对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；

4.监控和预测现金流量，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；

5.参与制定公司的年度经营目标，并进行利润测算，实时跟踪，进行有效性分析和决策建议。

任职要求：

1.本科及以上学历，财务金融专业，具备中级以上会计职称；

2.5年以上财务管理经验，2年以上财务总监或财务经理工作经验；

3.具备全面的财务专业知识，账务处理及财务管理经验；

4.熟悉会计准则及相关财务、税务、审计法规、政策；

5.为人正直、作风严谨、认真负责、较强的团队意识。

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岗位职责：

1、负责做好技术信息、技术资料、标准图集、规范、规程的收集、管理、传递工作，满足施工技术工作的需要；

2、做好工程技术类文件的控制管理工作；

3、施工文件的控制与管理；

4、电子文档的控制管理；

任职资格：

1、具有独立完成建筑面积2万㎡以上或累计完成工程造价55千万元以上，工程资料收集、整理、汇编、归档等系统工作；

2、大专及以上学历，具有岗位资格证；

3、两年以上相关工作经验。

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岗位职责：

1、负责现场安装工程施工管理工作进度、质量、安全文明施工的控制；

2、负责对安装施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查；

3、熟悉合同文件，审核安装专业设计图纸，参与图纸会审，指出错、漏、空、缺，并提出建议；

4、具备编制安装施工方案、审核施工方案等的能力，组织各项验收及交竣工验收；

5、根据工程施工计划对安装工程的进度进行监督、检查，并根据情况提出调整意见；

6、根据各项目的需求，做好水电安装方面工作， 把控安装质量等工作，

7、负责本专业的现场工程计量审核工作，配合成本部门做好成本控制工作等；

任职要求：

1、本科及以上学历，给排水、暖通、电气类相关专业；工程师职称。

2、熟悉给排水、暖通、电气、消防等相关安装工程施工及验收规范，熟悉安装有关标准图集。有丰富的现场施工经验；

3、10年以上相关工作经验，有大型施工单位或房地产企业住宅类项目工作经验，服务项目施工面积在15万平米以上的优先；

4、熟悉工程管理流程和规范，工作认真、责任心强，具备较强的专业协调、沟通能力。

5、能熟练使用Word Excel 等办公软件，能熟练使用CAD制图等专业软件。

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岗位职责：

1、主持项目技术质量管理工作，制定项目技术质量管理工作计划；

2、组织编制施工组织设计、专项方案，并组织技术交底、应用、总结；

3、组织工程项目施工资料收集、整理、组卷、归档、移交工作，组织工程项目施工测量工作，组织工程项目计量管理工作，组织工程项目技术标准的收集、审核工作；

4、组织质量目标分解，组织制定质量控制措施、方法，建立质量管理制度，监督质量实施过程；

5、组织施工质量检查，做好隐蔽检查、预检的管理工作；

6、编制降低成本的技术措施；精通图纸并对某些补位、工序优化。

任职资格：

1、土木工程相关专业，大专及以上学历，工程师职称；

2、8年以上施工现场技术管理岗位经验，，有大型施工单位或房地产企业住宅类项目工作经验，服务项目施工面积在15万平米以上及的优先考虑；

3、能熟练使用Word Excel 等办公软件，能熟练使用CAD制图等软件。

4、能独立编制及审核施工方案；

5、熟练掌握新技术、新工艺，能有效指导项目团队开展技术管理工作；

6、有创建省级文明工地、结构示范工程或长安杯等奖项工程经历的优先考虑。

7、持一级建造师执业资格证书者优先。

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岗位职责：

1、规划公司全年宣传战略、开拓创新宣传渠道；宣传推广计划的制定、并实施执行；

2、公司大型活动的策划、落地执行、主持；

3、公司官方网站的维护、更新，微信公众号编辑、推送；

4、公司活动及重大事件所需H5、PPT的制作；

5、公司各类会议、活动现场拍摄，照片留存，并录音收集内容；

6、负责公司对内、对外各类稿件（新闻稿、发言稿、主持词、公众号推文、通知等）文字编撰工作；

7、负责公司企业内刊以及日常公司所需设计工作（例如：平面设计、节假日报、活动背景图、海报、展板等）；

8、根据公司形象标准，负责公司网站主页和详情页的视觉设计；

9、负责新媒体平台文章的编撰排版及更新；

10、负责公司抖音重要视频的推送。

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岗位职责：

1、协助董事长制定和实施公司总体战略、中长期发展规划及年度经营计划，经董事长审批后组织实施、落实；

2、建立健全公司各项管理制度和管理流程，提升企业文化建设；控制管理成本，做好开源节流;

3、常态分析企业现状、目标市场动态、行业变化以及竞争对手，以保持企业的市场有利地位。

4、检查、督促董事长意志执行的贯彻、落实，完善管理体系，机制及人文建设；

5、协助董事长管理公司运作，参与公司管理优化及管理水平提升;

6、合理规划人才梯队建设，持续关注和培养核心人才，确保公司团队的竞争力和后备人才的充足，有效管理控制公司人、财、物等成本支出；

任职资格：

1、本科以上学历，8年以上企业管理经验，3年以上同岗位或高层管理经验；

2、有很强的商业敏感性、优秀的资源整合及经营管理能力，有良好的经营管理意识，

3、有很强的专业管理能力，对人事、行政、财务等职能部门运作有了解，能够整合资源，带领团队开展工作；

4、具有优秀的领导能力、敬业精神，丰富的团队管理经验，具有出色的人际交往和社会活动能力，敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力；

5、具备良好的职业素养、职业操守，有强烈的事业心和使命感。

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岗位职责：

1.负责市场调查，数据收集和分析及预测、调研结果汇总。

2.负责寻找项目、培植资源并提供可行研究结果。

3、负责公共关系、人脉资源的建立与维护。

4.负责新项目的立项、规划定点、环境评估、土地预审和终审等项目的各项前期工作。

5.负责收集客户意见及信息，并采取相应的措施。

6.负责客户围护过程中与其他业务部门的有效配合协作。

任职要求：

1.年龄在25-35周岁之间、土木、建筑、市政、工程类等相关专业专科以上学历，有报建工作优先考虑。

2.熟悉国家及地方相关法规及政策，熟悉建筑工程、市政工程施工图及相关施工规范，熟悉工程施工流程和施工管理要点；

3.有良好的沟通和组织协调能力，工作责任心强，有团队合作意识；

4.能熟练使用Word Excel 等办公软件，能熟练使用CAD制图等软件。

5.熟悉项目办理流程、了解建筑行业相关政策。

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岗位职责：

1、全面负责公司市场拓展部门工作。

2、负责培训市场拓展人员专业知识及工作的方式方法。

3、负责完善市场拓展工作流程及市场拓展部各岗位的岗位职责。

4、负责市场拓展部门行为规范及遵守公司各项规章制度工作。

5、负责当地新业务的市场研究和分析，及时掌握客户需求信息，保持与目标客户联系，延伸发展现有项目。

6、负责公司对外拓展工作的安排、指挥、协调、制定拓展策划方案并组织实施。

7、负责标书的编写与制作，以及标书的校对，检查工作，成本核算及报价，严格执行新项目的招投标管理规定，管理项目招投标标书，统筹答辩事宜。

8、负责根据公司的战略规划，积极拓展企业大客户、品牌合作项目及招标加盟项目，建立良好的企业客户关系，带领团队达成公司业绩目标。

9、制定本部门的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障项目设备设施安全经济地运行和建筑。

10、负责协调市场拓展部团队完成项目全流程。

任职要求：

1、年龄在30-45周岁之间、身体健康，本科及以上学历。

2、房建、市政、水利、公路、园林绿化等工程专业。

3、10年以上行业经验和相应职位工作经验。

4、熟悉房建、道路、绿化工程行业领域相关情况，有工程管理的相关实战经验。

5、具有良好的口头及书面表达能力，熟练使用办公软件，具备网络应用及企业信息化的一般知识。

6、熟悉企业全面运作，具有先进的现场施工管理以及很强的战略制定和实施能力。

7、人际交往能力和沟通协调能力强;团队领导和团队合作能力强。

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岗位职责：

1.负责根据公司整体战略规划和市场拓展目标，制定市场拓展计划和拓展方案，保证任务顺利完成；

2.负责根据竞争状态、市场容易、市场潜力，并编写相关内容评估报告；

3.负责协助上级管理，协调市场，跟踪并监察各项市场项目计划的执行；

4.负责维护、开发现有资源、开拓新市场；

5.负责优秀的数据分析能力和沟通能力，能够具备及时发现问题，解决问题的能力；

6.负责维护客户关系，保持良好沟通，适时挖掘潜在业务需求；

7.负责接受投诉和解决投诉，并上报领导。

任职要求：

1.年龄在25-35周岁之间、专科以上学历,有报建工作优先考虑；

2.同岗位完成过至少2个完整房建施工总承包项目，具有央企、地方国企工作经验者优先考虑；

3.能熟练使用Word Excel 等办公软件，能熟练使用CAD制图等软件；

4.熟悉项目办理流程、了解建筑行业相关政策；

5.具有较强的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力。

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岗位职责：

1、开展审计监察工作，完成常规审计和专项审计；

2、检查公司各部门运行情况、制度执行情况等；

3、组织编写审计报告，客观地反映被审计单位或部门的情况，并提出可操作性的审计处理建议；

4、检查项目施工过程中的违规、舞弊等行为，对检查发现的问题，及时提出审计建议并督促整改；

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、熟悉国家财审有关政策；

2、熟悉各项管理制度、工作流程；

3、了解国家和地方有关建筑行业政策、法律法规、技术标准及规范等；

4、较强的沟通、协调能力，优秀的书写和口头表达能力；

5、良好的独立工作能力，敬业精神和团队协作意识；

6、有监审审计、财务审计、工程审计工作经验者优先。

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岗位职责：

1、在总经理领导下，主持公司人事、行政等日常管理事务工作；

2、负责公司文件、资料及规章制度、工作报告等拟稿、审核工作；

3、负责公司经营事务和行政事务的承上启下、内外联系、综合协调工作；

4、负责公司人员的招聘、劳动合同签订、解聘、社保等工作；

5、负责编制公司培训计划，抓好公司培训工作；

6、做好企业文化宣传、员工思想教育、组织员工开展文体活动等工作；

5、配合公司相关部门做好管理监督、检查工作；

8、负责公司人员的思想教育，协调各部门之间矛盾纠纷；

任职要求：

1、大学专科及以上学历，行政管理或汉语言文学专业，具有5年行政岗位工作经历；

2、具有很强的文字功底，写作能力；有很强的组织和协调能力；能熟练操作各种办公设备，运用各类办公软件；

3、具有慎密的工作作风、勤奋、敬业的工作精神，热爱企业；

4、有国企工作阅历、工程类工作经验优先考虑。

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岗位职责：

1.协助参与公司经营战略策划制定，完成公司行政管理规划，协调各部门关系，积极配合做好内部管理工作；

2.在总经理的领导下，协调、平衡各部门之间的关系，做好综合、协调各部门工作和处理日常事务；

3.拟定公司行政方面的各项规章制度，督促所属人员严格执行公司行政方面的有关规定，做到依章办事，有章可循，规划公司的各项行政运营管理；

4.组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象；

5.搜集和了解各部门的工作动态，掌握全公司主要活动情况，编写公司年度大事记；

6.负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、绩效、薪酬、员工关系、企业文化建设等人事程序或规章制度；

任职要求：

1.行政管理、集团企业管理等相关专业本科以上学历；

2.五年以上集团行政人事管理经验，3年以上同等职位工作经验;善于体系搭建，落实执行；

3.了解国家最新的法律法规政策等；

4.具备专业的行政管理知识与相关法律法规；

5.具备良好的管理能力、分析判断能力、人际沟通能力以及组织协调能力；

6.具备开拓创新能力与强大的责任心等。

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联系电话：029-86182737

岗位职责：

1、全面负责项目施工现场的一切管理工作，负责组织制定施工组织计划、安排落实施工计划；

2、负责项目的成本控制、进度控制、质量控制、安全生产、文明施工的管理；

3、负责与政府主管职能部门、业主、监理、分包单位的沟 通和协调工作；

4、按时报送工程完成量，保证及时收回工程进度款；

5、严格执行预算部、成本核算人员制定的成本控制计划, 确保实现工程成本控制目标；

6、严格执行国家、行业、企业的施工质量标准和施工工艺标准,保证工程质量；

7、组织各种工程例会，协调解决工程中的设计、材令令 施工等问题；

8、及时完成项目变更各项签证手续；

9、组织整理施工资料,确保施工资料的完整性、有效性；

10、负责所建项目的竣工验收、质量评定、协助工程决算等；

11、全面完成公司下达给项目的各项考核指标，确保工程质量、安全、工期的实现，全面履行施工合同；

12、完成上级交办的其它工作。

任职要求：

1、35岁以上，本科以上学历、市政专业、施工管理相关专业；

2、具有二级及以上建造师证和工程师证书优先；

3、5年以上市政工程现场施工管理经验，担任过3-5个以上市政工程项目经理并能顺利实施完成；

4、专业知识技能：扎实的专业知识及丰富的实践经验、优秀的项目管理能力、决策能力、组织协调能力、良好的沟通能力和团队领导能力，主动性，原则性，成本意识,安全意识，团队意识，廉洁自律，愿与公司共发展；

5、能适应长期出差,常驻现场；

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联系电话：029-86182737

岗位职贡：
1、根据现行的国家、地方标准和规范、规定制定项目安全管理制度；
2、负责施工现场安全防护、标识标牌工作的计划与实施；
3、负责施工现场安全工作的巡查、督导与管理；
4、负责安全资料记录和安全影像资料及收集、整理、归 档；
5、负责大型机械的报验检测工作,安全设施的取样、送检 和试验结果跟踪汇报；
6、负责对进场工人建立花名册、安全教育、组织班前安全活动；
7、负责对特种作业人员进行资格审查和证件管理,并建立台账；
8、积极完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、大专以上学历，3年以上房建、市政安全岗位工作经验；
2、有安全员岗位证和“三类人员”C证优先；
3、熟悉现行的国家、地方标准和规范、规定；
4、熟悉安全文明施工现场的具体要求；
5、熟悉安全资料形成的全部过程（安全生产责任制、目标 管理、施工组织设计、分项工程安全技术交底、安全检查、 安全教育、班前安全活动、特种作业持证上岗、工伤事故处 理、安全标志、安全防护、临时设施费、各类设备设施验收 及检测记录交底、文明施工)；

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岗位职责：

1、建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊;

2、在项目技术负责人的指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；

3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；

4、对图纸及施工中出现的问题及时解决;

5、监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理；

6、能熟练使用测量仪器，对建筑物进行测量放线。

岗位要求：

1、大专及以上学历,建筑、土木工民建、市政类相关专业，有施工员证书；

2、有相关项目2年及以上工作经验； 熟练运用CAD及其他计算机工作软件;

3、熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求，能读懂施工图，了解施工及验收规范，熟悉相关施工程序和施工工艺;

4、责任心强，吃苦耐劳，良好的团队意识和沟通能力。

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岗位职责：

1、负责工程施工投标工作，编（审）工程量清单算量、组价及施工预算；

2、负责施工图、施工方案经济合理性分析评价；

3、熟悉掌握施工图纸和节点,熟悉设计、预算、决算工作流程；

4、负责安装专业目标成本的编制，参与安装专业设计图纸的优化工作；

5、负责安装专业的设计、工程变更、现场签证等与成本相关的造价编制审核；

6、能独立完成工程项目结算,并及时做好项目成本核算;

7、能和项目部配合完成工程过程计量、签证、认价等工作;

8、参与工程各阶段的竣工结算工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，工程造价相关专业，具有中级造价员(二级造价工程师）及以上资格证件 ；

2、3年及以上安装预算相关工作经验；

3、熟悉并掌握陕西省清单计价规则，定额、图集，熟练操作广联达计价及算量软件，会运用CAD软件；

4、要求工作认真、细心，执行力强，良好的学习能力，逻辑思维能力强,具有较好的沟通能力。

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联系电话：029-86182737

职位描述：

1.在公司董事长、总经理的领导下，按照公司的发展战略和年度业绩指标，制定出本年度业绩完成计划和实施方案；

2.全面掌握日常招投标管理、合同签订、项目付款审批、项目协调、异常事项处理等环节的规范性（合理、合规、合法、盈利）与风险管控。

3.依照公司项目计划，以各种合法方式获得甲方项目招标代理权；围绕招投标项目，与政府机关、国有企事业单位，社会组织、高校及科研院所等甲方接洽；

4.建立健全经营管理体系，组织编制和完善部门内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行；

5.对项目的质量及安全性有超前的敏锐度和风险预测及管控能力，对异常、突发项目或事件的处理有完善的应急处理机制，并能及时、妥善的予以解决；加强经营风险管控，确保全年无重大经营风险事件发生。

任职要求：

1.工程类专业，本科以上学历；五年以上同行业工作经验，两年以上同岗位管理工作经验；

2.熟悉招投标业务流程，能够独立编制招投标文件，独立组织招投标程序；

3.沟通能力、协调能力较好，有一定的商务谈判能力和行业人际关系网；

4.具备一定的合同管理及资料管理能力。

5.性别不限，年龄30岁以上。

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